Séminaire d’équipe en nature

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Equipe

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2 à 4 jours

+

à partir de 2 personnes

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Un lieu en montagne proposé par Sémawé

Pour un moment transformant qui boost la cohésion d’équipe !

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Qu'est-ce que vous aimeriez changer ?

Je voudrais prendre un moment hors du quotidien, en nature, avec mon équipe
Je voudrais des temps d’équipe qui permettent de prendre du recul
Je voudrais renforcer nos liens dans l’équipe

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Les bénéfices de cette prestation

Un moment hors du temps pour approfondir les liens interpersonnels
Un alignement d’équipe
Une plus grande compréhension mutuelle

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Notre proposition

Nous voulons offrir aux équipes un temps hors du quotidien pour prendre soin des relations. Nous nous occupons de toute la logistique (réservation du lieu et repas) et co-construisons le déroulé avec vous.
Un séminaire d’équipe c’est un moment précieux pour approfondir les liens interpersonnels, prendre le temps de se comprendre et de s’aligner. Nous proposons aux équipes de vivre un moment transformant sur le plan individuel et collectif.

Nous profitons de l’environnement pour intégrer au déroulé des moments de travail à l’extérieur. Nous proposons des temps de marche propices à la réflexion et à la cohésion du groupe.

Comment ça va se passer ?

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Nos engagements

Co-construction des propositions en fonction de votre intention
Points de contact réguliers, tout au long du processus.
Pose et maintien d’un cadre relationnel pour garantir la sécurité émotionnelle du groupe.

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Durée

Une retraite s’organise sur une durée de 2 à 4 jours pour permettre à l’équipe de faire une vraie coupure avec le quotidien.

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Des pauses et des repas gourmands

Certes les échanges d’une retraite sont nourrissants mais il n’y a pas que le cerveau qui a besoin d’être nourri. Nous sommes attentifs aux pauses gourmandes et aux repas pour reposer la tête et favoriser la convivialité. Nous faisons appel à des prestataires qui travaillent avec des produits locaux et de saison.

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Un rythme dense mais pas minuté

Contrairement aux séminaires opérationnels qui sont souvent minutés et de courte durée, la retraite permet de changer de rythme. Les journées sont denses mais il y a du temps pour l’informel, pas d’objectif opérationnel, du temps pour approfondir les sujets. De fait, le déroulé de la retraite est adapté en temps réel pour correspondre à l’énergie du groupe et des personnes. Le format sur plusieurs jours permet de mieux adapter le déroulé et faire en fonction de ce qui se présente.

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Quelle est la différence entre un séminaire d'équipe et un team building ?

Pour nous une expérience de team building met l’accent sur le ludique et le sportif et un séminaire a une visée opérationnelle. Il y a des objectifs, un timing à respecter sur 1 ou 2 jours.
Avec les séminaires nous souhaitons proposer un autre type de temps de travail. En tant que coach nous proposons aux individus de prendre du recul sur eux-mêmes et sur leur place dans l’organisation. Autrement dit, nous proposons des exercices inspirés de protocoles de coaching. Le but est d’initier des prises de conscience et des transformations chez chacun. Ces moments de travail génèrent une plus grande compréhension mutuelle et favorisent l’approfondissement des liens interpersonnels.

Type d’exercice proposé :

Se raconter en 6 dates clés
La revue appréciative
Explorer ses ombres
Travailler son rapport à l’argent
Clarifier sa place dans l’organisation
Faire émerger la raison d’être de l’organisation
Travailler sur le champs de valeur
Poser la vision à moyen et long terme

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Les plus de la prestation

Sémawé s’occupe de toute la logistique lieu et repas en faisant appel à des prestataires de qualité.

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Pour aller plus loin dans l'expérience

Vous souhaitez partir en randonnée en équipe voire dormir en refuge ? Jocelyn, notre partenaire, vous accompagne en montagne. Randonnée en été ou randonnée raquette en hiver, nuit en cabane non gardée ou bivouac, les possibilités sont multiples pour prolonger l’expérience !

Découvrir le travail de Jocelyn @instagram

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Bonus de cette offre

la retraite se déroule en montagne. Etre dans un lieu hors du quotidien c’est la pierre angulaire d’une retraite réussie ! Bien que le lieu à lui seul ne suffise pas, il reste un paramètre qui peut tout changer. Nous savons choisir des lieux générateurs d’un sentiment de retrait du monde, propice à des échanges de fond et au partage.