par Jeanne De Kerdrel | Oct 18, 2022 | Holacracy, Management
Lecture : 4 minutes Le saviez-vous ? L’accompagnement en Holacracy est réglementé par une certification que les coachs doivent obtenir. La certification délivre à l’organisation le statut de Provider, c’est-à-dire l’autorisation à accompagner des organisations...
par Sarah Dantz | Oct 11, 2022 | Équipe, Holacracy
Lecture : 4 minutes Qu’est-ce qui est important pour toi dans Holacracy ? Chaque individu peut pleinement exprimer ses talents et les faire grandir en connaissant les règles du jeu. Holacracy permet aux membres d’une organisation de vivre et de porter un regard...
par Aliocha Iordanoff | Oct 11, 2022 | Holacracy, Témoignages
Lecture : 4 minutes Pourquoi crois-tu en Holacracy ?Qu’est-ce qui est important pour toi dans Holacracy ? Je crois en Holacracy parce que je l’ai expérimenté. Ça a permis de libérer une énergie considérable dans notre fonctionnement chez Sémawé. On a gagné en...
par Jeanne De Kerdrel | Oct 11, 2022 | Holacracy, Témoignages
Lecture : 4 minutes Pourquoi crois-tu en Holacracy ? Qu’est-ce qui est important pour toi dans Holacracy ? Pour moi, Holacracy permet d’expliciter le pouvoir dans une équipe et dans une organisation. Il ne faut pas le nier, il y a du pouvoir dans toutes les...
par Juliette Brunerie | Oct 11, 2022 | Holacracy, Témoignages
Lecture : 4 minutes Pourquoi crois-tu en Holacracy ? Qu’est-ce qui est important pour toi dans Holacracy ? Parce que ça vient adresser plusieurs sujets très importants pour moi dans une organisation : la clarté organisationnelle, la responsabilité individuelle. C’est...
par Geneviève Goubel | Sep 2, 2022 | Holacracy, Témoignages
Lecture : 10 minutes En tant que fondateur et dirigeant : comment en es-tu arrivé là ? Au départ je viens du monde de l’éducation populaire, je suis un ancien animateur socio-culturel. Je me reconnais très fortement dans les valeurs de l’économie sociale et solidaire....
