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Quelles différences entre les constitutions Holacratie en version 4.1 et version 5 ?

Quelles différences entre les constitutions Holacratie en version 4.1 et version 5 ?

par Aliocha Iordanoff | Fév 7, 2020 | Gouvernance, Holacratie, Management

Lecture : 15 minutes Article publié le 7 février 2020.Article mis à jour le 8 février 2021. Cet article propose une première analyse des différences et nouveautés apportées par la version 5.0 de la constitution Holacratie par rapport à la version 4.1. Je m’adresse ici...
Comment structurer ses réunions pour les rendre efficaces ?

Comment structurer ses réunions pour les rendre efficaces ?

par Jeanne De Kerdrel | Juil 24, 2019 | Agilité, Management

Des réunions structurées, efficaces et agréables, c’est possible !   Les réunions occupent une place non négligeables dans nos agendas. Qu’elles soient en équipe ou avec des personnes extérieures, on ne sait pas toujours dans quel objectif on s’y rend, ni...
Semawe facilite des débats citoyens à l’échelle de la Métropole de Grenoble

Semawe facilite des débats citoyens à l’échelle de la Métropole de Grenoble

par Sarah Dantz | Juil 4, 2019 | Démarches participatives, Management

Lecture : 3 minutes Depuis le mois d’avril, l’équipe de Semawe cultive son esprit démocratique avec le groupe des Grenopolitains. Les Grenopolitains se définissent eux-mêmes comme, “ des habitant.e.s, des militant.e.s, des chef.fe.s d’entreprises, des élu.e.s des...
Le Festival Off d’Avignon, co-construire et rassembler !

Le Festival Off d’Avignon, co-construire et rassembler !

par Juliette Brunerie | Mai 22, 2019 | Démarches participatives, Management

Lecture : 3 minutes Vous connaissez probablement le célèbre Festival d’Avignon, son festival IN et son festival OFF. Chaque année depuis 1967 se tient le Festival Off d’Avignon qui attire pas moins de 1400 pièces de théâtre et 1 million de spectateurs sur 3 semaines...
Comment conjuguer travail et bien-être en entreprise ?

Comment conjuguer travail et bien-être en entreprise ?

par Juliette Brunerie | Avr 1, 2019 | Équipe, Management, Scop

Entreprise libérée, intelligence collective, marque employeur, l’humain au centre du travail…Le changement des modes de management et de fonctionnement structurel des entreprises est un sujet qui étonne, fait réagir, passionne, parfois agace… Depuis plusieurs années,...
Expérience : la rétrospective Agile dans un collège Montessori de Grenoble

Expérience : la rétrospective Agile dans un collège Montessori de Grenoble

par Aliocha Iordanoff | Avr 1, 2018 | Agilité, Management

Lecture : 6 minutes Voici le récit d’une expérimentation menée en 2018 à Grenoble, dans un petit collège associatif. Il s’agit d’une occasion rare d’introduire les pratiques Agiles pour des jeunes publics, avec un vrai enjeu de cohésion et de vie du groupe. Le but...
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